🇬🇧 🇪🇸🇫🇷 Una sucesión inesperada: Cuando un in-law debe asumir el cargo de CEO

No todas las sucesiones se planean. Algunas llegan de forma inesperada y exigen asumir el liderazgo en medio del duelo, la urgencia y la incertidumbre. En estos casos, la sucesión se convierte en un reto profundamente humano, más allá del cargo o la estructura.

Este webinar explora los desafíos de liderar una empresa familiar desde la familia política: ponerse en los zapatos del fundador, honrar su legado y construir confianza y respeto sin el respaldo de un vínculo de sangre. Abordaremos la complejidad de ser jefe de la propia pareja y de otros familiares, dar feedback, poner límites y decir que no, sin romper la relación.

Reflexionaremos también sobre el costo personal de asumir este rol, cuando los proyectos individuales se postergan y los sueños propios se alinean con los de la familia. Finalmente, abriremos la conversación sobre un reto ineludible: cómo prepararse para una futura sucesión y las preguntas difíciles sobre quién debe liderar después.

Un espacio para pensar la sucesión con honestidad, humanidad y visión de largo plazo.

🗣 Idioma: El webinar se realizará en español y contará con traducción en vivo al inglés y al francés.