Réinventez la gouvernance de votre entreprise familiale et de votre family office

Trusted Family est la plateforme numérique sécurisée qui connecte entreprises familiales, actionnaires et conseillers. Elle facilite la collaboration, optimise la prise de décision et renforce la gouvernance pour assurer pérennité et transmission.
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Thomas Wayne
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Madeline Wayne
Madeleine Wayne
Eliza Wayne
Élisa Wayne
Edward Wayne
Edouard Wayne
Bruce Wayne
Bruce Wayne
Helena Wayne
Hélène Wayne
Matt Wayne
Matt Wayne
Takeshi Wayne
Takeshi Wayne
Alfred Wayne
Alfred Wayne

Les plus grandes familles du monde utilisent Trusted Family

Plus de 200 familles
Plus de 10,000 membres
34 pays

Réunir famille et entreprise, c'est plus dur qu'il n'y paraît.

Grâce à une enquête menée auprès de plus de 1000 entreprises familiales et family offices, nous avons identifié six défis majeurs qui ont une incidence sur les opérations, la communication et la pérennité des entreprises.

Scattered family

Des membres éparpillés, une connexion compliquée

Bad communication

Une communication fragmentée, des informations qui se perdent

Too many tools

Un trop-plein d’outils, une perte d’efficacité

Documents mess

Des fichiers disséminés, des informations difficiles à retrouver

Unsafe

Des failles qui mettent en péril votre confidentialité

Succession unorganized

Une transmission non structurée qui met en danger la pérennité de l’entreprise

Découvrez familyOS

Une technologie au service de la transmission familiale

Restez connecté Créez du lien malgré la dispersion familiale grâce à une communication centralisée et un arbre généalogique complet.
Organisation d'évènements et communication simplifiées Planifiez vos réunions, envoyez des invitations et assurez une communication fluide entre les membres de votre famille et autres parties prenantes.
Espaces et coffres-forts Créez des espaces dédiés pour vos équipes ou projets, et stockez vos documents les plus sensibles dans des coffres-forts sécurisés et facilement accessibles.
Suivi et performance Suivez les progrès, mesurez le succès et alignez toutes les parties prenantes grâce à des statistiques et analyses intuitives.
Simplifiez vos opérations Remplacez la multitude d'outils par une seule plateforme intégrée conçue pour optimiser la gestion de la gouvernance, le partage de documents, les sondages, etc.
Et bien plus encore
Découvrez la plateforme →
Une confidentialité et une sécurité inégalées.
Explorez ->Systèmes de chiffrement ->
Sécurité avancée et chiffrement
Architecture ultra-sécurisée
Droits d'accès personnalisables
Conformité RGPD
Compatible avec
SOC 2 et 3
Propriété des données
familySuccess

L'expertise humaine au service d'une technologie de pointe.

Entreprise familiale

Quelle que soit sa taille, la réussite de votre entreprise familiale commence par une vision claire. Notre plateforme vous aide à définir des objectifs communs, aligner les parties prenantes clés et bâtir un héritage pérenne. Grâce à nos outils et notre expertise, votre entreprise familiale reste forte, unie et tournée vers l’avenir.

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Assurez un héritage pérenne
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Alignez vos parties prenantes
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Renforcez la responsabilité collective

Family office

Un family office performant repose sur la clarté, l’efficacité et la confiance.Nous vous aidons à fluidifier vos opérations tout en préservant la confidentialité. Notre plateforme permet à votre équipe de collaborer en toute sécurité, pour protéger le patrimoine et les valeurs de votre famille sur plusieurs générations.

case à cocher cochée
Simplifiez la gouvernance avec des outils centralisés
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Optimisez la planification des événements et la communication
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Optimisez la planification des événements et la communication
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Préparez la next gen avec des outils adaptés
— La prochaine étape —
Restons en contact
Thomas Wayne
Thomas Wayne
84 ans
Fondateur et président d'honneur —
1re génération

« Tout héritage solide commence par une base unique et inébranlable. »

Un entrepreneur visionnaire qui a jeté les bases de l'entreprise familiale Wayne dans les années 1950. Reconnu pour son souci méticuleux du détail et sa vision à long terme, Thomas est désormais la voix directrice de la famille. Bien qu'il soit retraité, sa sagesse continue d'influencer les décisions au plus haut niveau.

Journaux de FamilyOS
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J'ai prévu un rendez-vous avec Helena Wayne à 10 heures.
Rapports trimestriels sur les bénéfices demandés
A signé une proposition de Bruce Wayne
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Bruce Wayne
Bruce Wayne
55 ans
Ancien PDG, actuel président de
the Board — 2e génération

« L'innovation est le pont entre la tradition et l'avenir. »

En tant que fils aîné, Bruce a dirigé le Wayne Group pendant deux décennies, pilotant son expansion sur les marchés technologiques et internationaux. Leader charismatique, il est reconnu pour sa vision stratégique et sa capacité à unir la famille autour d'objectifs communs.

Journaux de FamilyOS
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Annulation d'un rendez-vous avec Eliza Wayne
A édité sa photo de profil FamilyOS
A approuvé la demande de budget d'Alfred pour les rénovations du siège social de Wayne
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Helena Wayne
Hélène Wayne
54 ans
Directeur général de la philanthropie — 2e génération

« La richesse doit donner du pouvoir aux communautés, et pas seulement aux individus. »

Helena supervise les efforts philanthropiques de la famille par le biais de la Wayne Foundation. Passionnée par l'éducation et la protection de l'environnement, elle est la boussole morale de la famille, encourageant souvent les investissements ayant un impact social.

Journaux de FamilyOS
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A téléchargé un fichier intitulé « Stratégie philanthropique de la famille Wayne pour 2027 »
Vous avez terminé 15 tâches à faire depuis FamilyOS
A répondu à la question de Thomas Wayne concernant le nombre de participants à la dernière collecte de fonds
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Alfred Wayne
Alfred Wayne
51 ans
Directeur des affaires juridiques — 2e génération

« Notre plus grande force est notre intégrité. »

Alfred, avocat méticuleux et éthique, veille à ce que l'entreprise familiale respecte des normes de gouvernance strictes. Il joue également un rôle de médiateur dans les conflits internes, préservant ainsi les relations familiales.

Journaux de FamilyOS
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Six documents signés sur FamilyOS
A attribué à chacun un « score de productivité hebdomadaire » sur FamilyOS.
Rendez-vous avec Edward Wayne est prévu pour le mardi 6 novembre à 13 h 30.
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Madeline Wayne
Madeleine Wayne
38 ans
PDG — 3e génération

« Le développement durable n'est pas seulement une bonne affaire, c'est une activité essentielle. »

En tant que première femme PDG de Wayne Group, Madeline est une pionnière axée sur la durabilité et l'innovation. Sous sa direction, le chiffre d'affaires de l'entreprise a doublé et l'entreprise a été reconnue comme un leader mondial des technologies vertes.

Journaux de FamilyOS
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Rebaptisé « Family Thanksgiving » en « KPI de gratitude du quatrième trimestre ».
Proposition de renommer le « Comité NextGen » en « Comité de l'héritage ».
A rejeté une proposition financière d'Edward Wayne.
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Matt Wayne
Matt Wayne
25 ans
Président du comité Next Gen — 4e génération

« L'avenir de l'entreprise dépend de la manière dont nous préparons la prochaine génération aujourd'hui. »

Matt est le leader énergique du comité Next Gen, qui se consacre à favoriser l'engagement, l'éducation et l'alignement des plus jeunes membres de la famille Wayne. Doué pour rassembler les gens, il s'attache à assurer une transition harmonieuse du leadership et à encourager les idées innovantes des futurs leaders. Son rôle fait le lien entre l'héritage du passé et la vision de l'avenir.

Journaux de FamilyOS
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La réunion mensuelle du comité Next Gen a été reportée au 29 janvier à 16 h 30
Ajout d'un dossier « gestion du stress » à FamilyOS
A assigné une tâche à Takeshi Wayne
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Edward Wayne
Edouard Wayne
33 ans
CFO — 3e génération

« Les chiffres racontent l'histoire, mais la vision en écrit la fin. »

Edward est le cerveau financier à l'origine de la croissance constante de Wayne Group, gérant de manière experte le patrimoine et les investissements de la famille. Reconnu pour son calme, il est un conseiller de confiance au sein de la famille et de l'entreprise.

Journaux de FamilyOS
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A téléchargé un fichier intitulé « Stratégie familiale à l'épreuve du futur ».
A signé un fichier partagé avec lui par Madeline Wayne.
A assigné une tâche à Eliza Wayne.
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Eliza Wayne
Élisa Wayne
31 ans
Responsable de la communication — 3e génération

« Chaque histoire que nous racontons façonne la façon dont le monde nous perçoit. »

Eliza est chargée de maintenir la réputation de l'entreprise familiale grâce à une stratégie de marque et à des relations avec les médias. Ses campagnes créatives ont positionné le Wayne Group en tant que leader du secteur.

Journaux de FamilyOS
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A assigné une tâche à Helena Waye
A organisé un événement intitulé « retraite de bien-être en famille ».
Demande d'informations sur le lieu de la prochaine retraite de bien-être en famille
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Takeshi Wayne
Takeshi Wayne
24 ans
Conseillère en liaison culturelle et en durabilité — L'épouse de Matt

« Il est essentiel de comprendre la diversité des points de vue pour créer une marque mondiale. »

Originaire de Tokyo, Takeshi apporte une perspective mondiale à l'entreprise familiale. En tant qu'agente de liaison culturelle, elle favorise les relations avec des partenaires internationaux et plaide en faveur de pratiques durables dans toutes les régions où l'entreprise est présente.

Journaux de FamilyOS
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Ajout d'une tâche intitulée « traduire les procès-verbaux du forum en japonais » à FamilyOS.
Photos téléchargées de la dernière réunion de famille
Rendez-vous prévu avec Bruce Wayne
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